IRONMAN abre proceso de selección para reforzar su equipo en España en 2026
IRONMAN ha abierto un nuevo proceso de contratación para reforzar su estructura en España de cara a la temporada 2026, con una oferta especialmente relevante para el área de marketing.
La franquicia busca un Local Marketing Manager Spain, un puesto clave dentro de su organización en el país, con base en Barcelona y enfoque directo en el crecimiento y posicionamiento de sus eventos.
IRONMAN busca talento en marketing para España
El anuncio forma parte de la iniciativa “We are Hiring at The IRONMAN Group”, con la que la compañía sigue ampliando su equipo europeo.
En el caso de España, la vacante de Local Marketing Manager Spain (m/f/d) se presenta como una oportunidad estratégica para perfiles con experiencia en marketing deportivo, eventos y gestión de marca.
Este rol será responsable de diseñar y ejecutar planes de marketing orientados a cumplir los objetivos de participación en las pruebas IRONMAN e IRONMAN 70.3 que se celebran en territorio español, un mercado que en los últimos años ha ganado peso dentro del calendario internacional.
Un puesto clave dentro de la estructura de IRONMAN
Según la descripción oficial de la oferta, el Local Marketing Manager Spain tendrá un papel transversal dentro del equipo. Entre sus principales funciones se encuentran:
- Desarrollo de planes de marketing estratégicos para alcanzar los objetivos de inscripción y rentabilidad.
- Gestión del presupuesto de marketing a nivel nacional.
- Planificación de campañas en medios digitales y tradicionales.
- Coordinación con medios de comunicación, federaciones, patrocinadores y actores locales.
- Trabajo conjunto con los equipos regionales, EMEA y globales de marketing.
- Gestión de contenidos, campañas y redes sociales asociadas a los eventos.
- Apoyo en la comunicación y activaciones durante los fines de semana de carrera.
En la práctica, se trata de una figura que conecta el trabajo de campo con la estrategia global de IRONMAN, asegurando coherencia de marca y cercanía con la comunidad local.
Perfil profesional que busca IRONMAN
IRONMAN detalla un perfil claro para esta posición. La compañía busca a alguien con:
- Formación universitaria en marketing, comunicación o áreas afines.
- Al menos cuatro años de experiencia profesional en marketing.
- Capacidad analítica y orientación a resultados.
- Dominio nativo del español y alto nivel de inglés.
- Habilidades de negociación, organización y gestión del tiempo.
- Disponibilidad para viajar y trabajar algunos fines de semana.
Además, el conocimiento de otros idiomas como catalán, italiano o portugués se valora de forma positiva, algo lógico en un entorno tan internacional como el de IRONMAN.
Toda la información sobre la oferta aquí
Trabajar en IRONMAN: más que un empleo
La oferta también pone el foco en el entorno laboral. IRONMAN destaca una cultura de trabajo internacional, flexible y vinculada al deporte, con beneficios como:
- Inscripciones gratuitas en eventos del grupo.
- Formación continua y acceso a plataformas de aprendizaje.
- Horarios flexibles y opciones de trabajo híbrido.
- Programas de apoyo personal y profesional.
Todo ello dentro de una organización que gestiona más de 200 eventos al año en más de 55 países.
Cómo presentar la candidatura
Desde IRONMAN insisten en que no se deben enviar currículums por correo. El proceso de selección se realiza exclusivamente a través del formulario oficial habilitado por la compañía. Los candidatos deberán indicar sus expectativas salariales y disponibilidad de incorporación.
https://ironmaneurope.wufoo.com/forms/we-are-hiring/
La información completa del puesto y el acceso directo a la candidatura están disponibles en los enlaces oficiales de la organización.
